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Un problème RH précis. Une solution exacte. Sans engagement.

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Rendez vos lauréats terrain-ready

73% des diplômés échouent à décrocher un emploi la 1ère année — Source HCP

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2 jours intensifs (12h) pour rendre vos lauréats immédiatement opérationnels.

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Programme d'un semestre complet pour transformer la posture professionnelle de vos lauréats.

  • 5 modules de transformation
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Pourquoi HR Push

Le cabinet RH terrain au Maroc

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Compétences, soft skills & fit culture

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Sans perte de temps ni d'argent. Recrutez rapidement, sans erreur et avec un vrai impact business.

Une méthodologie orientée résultat

Un recrutement raté peut coûter très cher à votre entreprise. Nous vous aidons à l'éviter grâce à une approche terrain, une évaluation 360° et une garantie de remplacement. Sourcing actif, profils chassés, expertise du marché marocain.

Entretien de recrutement — analyse de profil par un consultant HR Push
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Une méthodologie en 5 étapes

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Analyse du besoin

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Sourcing ciblé

Activé sous 48h

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Évaluation 360°

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Solution Recrutement

Choisissez le pack adapté à votre niveau de besoin

Profils : Opérationnels

Pack Essentiel

Idéal pour les PME qui recrutent ponctuellement

  • Analyse du besoin & définition du profil
  • Sourcing multicanal
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Le plus demandé Profils : Middle Management

Pack Pro

Idéal pour les entreprises en croissance avec des besoins récurrents

  • Tout le Pack Essentiel
  • Évaluation approfondie : compétences, personnalité, fit culturel
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  • Shortlist jusqu'à 5 profils qualifiés
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Profils : Top Management

Pack Premium

Pour les décideurs qui ne peuvent pas se permettre un mauvais recrutement

  • Tout le Pack Pro
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  • Rapport d'évaluation détaillé par candidat
  • Aide à la négociation salariale
  • Suivi d'intégration sur 3 mois
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Signature · Volume

Recrutement Groupe & Set-Up

Recrutement par groupes de 6 à 8 personnes maximum. Tri CV, entretiens groupés et sessions collectives orchestrés par nos consultants seniors. La solution de référence pour les ouvertures de sites, équipes saisonnières et montées en charge rapides.

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Un DRH interne représente un investissement conséquent. Notre modèle externalisé vous offre la même expertise pour une fraction du coût.

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Ce que vous obtenez dès le 1er mois

Recrutement sans stress

Des profils qualifiés livrés chaque mois. Vous choisissez, nous gérons.

Structure RH solide

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Contrats conformes, droit du travail respecté. Dormez tranquille.

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Abonnement START

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Sécurisez vos recrutements et évitez les erreurs RH coûteuses

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+ Levier RH (1 au choix / trimestre)

  • Diagnostic RH Express
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Le choix des PME

Abonnement GROWTH

Engagement min : 3 mois

Recrutez plus vite et structurez votre RH en continu

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Externalisez toute votre fonction RH

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Places limitées : 5 entreprises partenaires / trimestre

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Nos 6 modules RH à la carte

Diagnostic RH Express

Audit de vos pratiques RH · Analyse contrats · Identification risques · Recommandations prioritaires

Livrable : Rapport clair + plan d'action personnalisé

Mise en conformité RH

Contrats de travail · Règlement intérieur · Dossiers salariés · Droit du travail marocain

Livrable : Kit RH conforme personnalisé

Structuration RH

Fiches de poste · Organigramme · Processus recrutement · Onboarding structuré

Livrable : Kit RH structuré opérationnel

Mobilité Internationale

Talents étrangers · Dossier administratif · Autorisation de travail ANAPEC · Démarche TAECHIRA · Conformité légale

Livrable : Dossier administratif complet

Pilotage Performance

Objectifs salariés · Grille évaluation · Modèle entretien annuel · Tableau de bord

Livrable : Kit complet d'évaluation personnalisé

Intégration Collaborateurs

Parcours 30 premiers jours · Kit documents · Planning étapes clés · Suivi managers

Livrable : Processus intégration complet personnalisé

Combinez Recrutement + Conseil RH

Les clients qui associent les deux services obtiennent des résultats 2x plus durables. Le recrutement est optimisé par la stratégie, et la stratégie est nourrie par le terrain.

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Vos lauréats méritent mieux qu'un diplôme sans débouché

Nous transformons vos lauréats en talents prêts à performer dès le 1er jour

Jeunes talents accompagnés par le programme Talent Accelerator

LA RÉALITÉ DU MARCHÉ MAROCAIN — SOURCE HCP

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Des jeunes 15-24 ans au chômage
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Mois pour trouver le 1er emploi
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Des diplômés supérieurs en chômage

Le problème n'est pas le diplôme. C'est l'écart entre la formation et les attentes réelles des recruteurs.

Une solution Win-Win

Programme exclusif Écoles & Universités

Votre école gagne

  • Taux de placement amélioré
  • Image & réputation renforcées
  • Attractivité auprès des futurs étudiants
  • Partenariat entreprises élargi
  • Différenciation concurrentielle

Vos lauréats gagnent

  • CV & LinkedIn optimisés
  • Techniques d'entretien maîtrisées
  • Personal branding professionnel
  • Accès réseau +100 entreprises
  • Mise en relation directe recruteurs

Le programme en 5 modules

1

Atelier CV & LinkedIn optimisé

Création d'un profil percutant adapté aux recruteurs marocains et internationaux

2

Simulation d'entretiens professionnels

Entraînement avec des recruteurs actifs. Feedback personnalisé et techniques avancées

3

Personal Branding & Positionnement

Comment se démarquer, pitcher son profil et créer une présence digitale professionnelle

4

Accès Réseau HR Push

Intégration dans le vivier HR Push. Mise en relation directe avec +100 entreprises partenaires

5

Coaching Emploi Ciblé

Identifier les secteurs porteurs, cibler les bons employeurs et décrocher des entretiens

Discutons de votre programme

Adaptez le Talent Accelerator à votre école et vos spécialités

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Programme Flash Employabilité

La passerelle privilège entre vos lauréats et les recruteurs

73%
des diplômés échouent à décrocher un emploi la 1ère année
Enquête Insertion CGEM / HCP

2 jours intensifs, 100% terrain

Nous ne vendons pas des cours. Nous rendons vos lauréats immédiatement opérationnels sur le marché de l'emploi. Pensée et déployée par des experts du recrutement qui embauchent réellement des candidats chaque semaine.

Workshop Flash Employabilité — session intensive avec recruteurs actifs

Notre solution clé en main

Trois piliers pour transformer vos lauréats en profils recrutés

Module 01

Optimisation de l'image
de marque digitale

  • CV aux normes digitales (ATS Friendly)
  • LinkedIn SEO (visibilité recruteurs x3)
  • Photo et titre professionnel optimisés
Livrable Pack CV + Profil LinkedIn finalisé
Module 02

Stratégie de conquête
du 1er emploi

  • Simulations face à de vrais recruteurs actifs
  • Feedback direct et personnalisé immédiat
  • Feuille de route concrète pour le 1er emploi
Livrable Plan 30 jours + Grille d'entretien
Module 03

Pitch d'Impact
& Réseautage

  • Convaincre un recruteur en 60 secondes
  • Connexion directe au vivier +100 entreprises
  • Accès réseau exclusif pour placement rapide
Livrable Accès Réseau HR Push +100 entreprises
"Nos intervenants ne sont pas des formateurs. Ce sont les mêmes recruteurs qui embauchent vos lauréats demain."

Les packs "Zéro Risque"

2 jours intensifs (12h) · Forfait par groupe de 20 étudiants

Pack Insertion Minimum

Sur devis · 24h

Pour que chaque lauréat décroche son 1er entretien

  • Refonte totale du CV au format ATS
  • Profil LinkedIn optimisé (visibilité recruteurs x3)
  • Simulation d'entretien
  • Plan d'action personnalisé
  • Coaching carrière (1 session)

Rapport d'Impact (15j après session) pour vos stats

Recommandé

Pack Placement Accéléré

Sur devis · 24h

Pour transformer vos lauréats en talents recrutés

  • Tout Pack Insertion Minimum inclus
  • Accès Exclusif Réseau (+100 entreprises qui recrutent)
  • Stratégie Emploi & Réseau
  • Coaching intensif (3 sessions individuelles)

GARANTIE "TOP TALENTS"

Vos meilleurs profils intègrent notre base de talents prioritaire. Placement accéléré.

Tarification ajustée selon la taille du groupe (20, 40 ou 100+ étudiants) — étudiée sur demande.

Avant / Après HR Push

AVANT

  • CV générique sans ciblage poste
  • LinkedIn inexistant ou pas optimisé
  • Aucune stratégie de recherche d'emploi
  • 0 entretien décroché en 6 mois

APRÈS

  • CV ATS-ready, ciblé par métier
  • LinkedIn optimisé, visible par les recruteurs
  • Plan d'action 30 jours structuré
  • 1er entretien obtenu

Résultats terrain

100%
Immersion terrain par recruteurs actifs
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Placement moyen établissements partenaires
48h
Activation LinkedIn après intervention
9.2/10
Satisfaction lauréats post-programme

Prêt à booster votre taux d'insertion ?

Faites de votre établissement la référence de l'emploi

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Rabat, Maroc

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Votre profil est aligné avec les besoins réels des recruteurs

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Coaching CV, LinkedIn et préparation entretien inclus

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